ADDRESS: BAUKHULA ISLAMKHATI 2/3 USA 供应链分析 领导风采
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合同签署

　　2. 各部门工作职责

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　　三、蔡先生发表自己的观点

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　　5#、6#楼钢构继续安装工作。

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　　⑷制定产品质量工资考核机制，将合格品、让步放行品、可返工不合格品以及报废品的工资考核体系

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　　木工：

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　　人员：谢总、总部及事业部HR、行政部、总部客户部共39人

　　一、 各施工工地作息时间改变。由于天气越来越热，公司为工人增加了午休时间，具体各工地可以按照公司下发的时间表，根据工地的实际情况，合理的

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　　⑵针对公司所有各部门的岗位特点，确立各部门如何在erp系统中及时、准确提供、输入相关的数据，由此确定其考

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