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  ⑷客户投诉按口头、电话、书面、罚款和退

健康管理

  ⑺做好质检部所属人员的培训及全体员工的质量培训工作,对各工序的质量检验员确定绩效工资考核体系,责任到人,不同批次产品可以追究到任何一名质检员

节能减排

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  参加会议人员:各分子公司总经理、股份副总及部门经理

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