1. 人事任免(详见公司人事任免书)
华强商业管理公司秉承“诚信、创新、**、共赢”的企业精神，致力于追求企业长远可持续发展和管理效益及经营品质的持续提升。公司实行商业管理总部公司、大区公司、地方商业管理公司三级管控体系，
⑺建立建全各客户服务经理的考核体制，将出勤、现场服务率、各种事务的处理效果、发货量、订单份额、客户投诉等列入到各客户经理的业绩考核中且
**国际贸易公司具备：
第八个，不断的善于总结
服务理念
2、观察结果，形成书面资料并上报公司、教育局、力森劳务公司。
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